”Senere moden og tidligere tvunget til at træffe valg om fremtiden”

– det er dét paradoks mange stu-elever mødes af. De unge, der vælger stu (særlig tilrettelagt ungdomsuddannelse) som ungdomsuddannelse, gør det, fordi det er det mest relevante tilbud for dem. Dét tilbud, hvor de får de bedste forudsætninger for at udvikle sig og få lagt skinnerne til et selvstændigt voksenliv som en aktiv del af samfundet.

Unge på stu udvikler sig markant i løbet af uddannelsen. De bliver mere selvstændige, opbygger kompetencer og finder retning. Alligevel viser en ny undersøgelse fra Videnscenter om handicap, netop videreformidlet i Fagbladet Folkeskolen, at overgangen fra stu er en kritisk fase for de unge. Det er afgørende for den unges fremtid, at der ikke opstår et vakuum, et hul, efter endt stu – indtil noget andet træder i stedet fx i form af optagelse på en relevant uddannelse.

Det understreger behovet for: KVALITET I stu-tilbuddene!

Kvalitet i stu handler om:
* Individuelt tilrettelagte forløb
* Meningsfuld kobling mellem faglighed, dannelse, praktik og afklaring
* Tidlig og vedvarende fokus på og planlægning af tiden efter stu
* Samarbejde med uddannelsesinstitutioner, arbejdsgivere og kommuner før-under-efter stu

Hvis vi vil undgå at unge tabes på gulvet, kræver det, at stu prioriteres som en fagligt stærk og helhedsorienteret indsats – ikke blot som et midlertidigt tilbud.

Så en opfordring til politikerne om at se kvalitet i stu som en investering i de unge. Ikke en udgift.

💡 Tak til Videnscenter for Handicap interviewundersøgelse af stu-elever om overgangen fra stu (link i kommentarspor) og tak til fagbladet @Folkeskolen for at sætte spot på en vigtig problemstilling (link i kommentarspor)

Følg mere med på vores LinkedIn

LinkedIn

Forestil dig altid at være blandt mennesker, der taler et sprog, du ikke forstår.

Anstrengende, frustrerende, stressende, ikke sandt?!Forvirringen, usikkerheden og kampen for selv at blive forstået er virkelighed for mange neurodivergente mennesker. … og lige for at få begreberne på plads:🟠 NEURODIVERSITET: En samlet betegnelse for den naturlige variation af hvordan menneskers hjerner fungerer. Det handler ikke om “bedre” eller “dårligere”, men om forskellighed.

Læs Mere »
LinkedIn

Julen varer lige til påske

– og påsken varer lige indtil den traditionsrige påskefrokost på Kilden er afholdt 🐣 Påskefrokosten er en fast tradition på Kilden. I år var det ovenikøbet en ROYAL påskefrokost, idet den traditionsrige påskefrokost i år faldt på H.M. Dronning Margrethes 86-års fødselsdag – og det blev naturligvis markeret med manér.

Læs Mere »
Ledige stillinger

Receptionist og administrativ medarbejder til Fonden Incita

Som vores nye receptionist bliver du det første møde for vores gæster og borgere. Du træder ind i en alsidig hverdag, hvor du arbejder tæt sammen med vores nuværende receptionist om at skabe en behagelig og positiv modtagelse for alle – uanset hvor travlt vi har ved telefonerne og skærmen.

Læs Mere »
Ledige stillinger

Fonden Incita søger økonomielev

Kan du lide udfordringer, og er du klar til at yde en indsats? Så er vores elevplads noget for dig! Vi har et hav af spændende og varierende arbejdsopgaver, så hos os kan du forvente at udvikle dig både personligt og fagligt. Vi kan tilbyde dig: En toårig elevuddannelse på

Læs Mere »
LinkedIn

Grønland & Danmark

Grønland & DanmarkNuuk & Aarhus …eller nærmere bestemt Incita Aarhus & Perorsaanermik Ilinniarfik / Socialpædagogisk Seminarium Ilulissat I dag fik vi nemlig besøg fra fagkolleger i Nord i form af en delegation af pædagogstuderende fra Nuuk. Autisme og ADHD var i fokus. Det samme var inspiration og ny viden. Og

Læs Mere »