”Flere unge med psykiske lidelser og kognitive funktionsnedsættelser kommer i beskæftigelse og uddannelse”

”Flere unge med psykiske lidelser og kognitive funktionsnedsættelser kommer i beskæftigelse og uddannelse”, sådan lyder målsætningen fra Københavns Kommune. Seneste tal viser, at der i kommunen er 4.039 15-24 årige uden tilknytning til uddannelse eller arbejdsmarkedet, svarende til 4,9% af de unge (2022-tal), I hele Danmark er der 43.115 unge uden tilknytning til uddannelse eller arbejdsmarkedet, svarende til 3,5% af de unge. Hvis vi ser på gruppen af unge med handicap, er det omkring hver fjerde af de 16-29 årige, der ikke er i job eller uddannelse. Politikerne i København vedtog i 2018 en målsætning om at 90% af kommunens unge skal have gennemført en ungdomsuddannelse i 2030. Som led i at opnå den målsætning har Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen med beskæftigelses- og integrationsborgmester Jens Kristian Lütken i spidsen inviteret en bred gruppe af organisationer indenfor, for i fællesskab af finde løsninger. De mange unge udenfor uddannelse og job er et vildt problem. Der er ingen lette løsninger. København gør det rigtige – at få mange perspektiver med i problemløsningen og dermed comitte mange parter til at være en del af løsningen. Det er stærkt. Tak for invitationen, Incita Center for Autisme bidrager meget gerne. Vi har et fælles ansvar for at få flere unge ind i fællesskabet.

Følg mere med på vores LinkedIn

LinkedIn

Partnerskaber skaber vi sammen 💪

Fondens partnerskaber kommer i mange varianter – fra de helt store mangeårige partnerskaber omfattende betydelige kontraktsummer til de mange, mange værdifulde partnerskaber med arbejdsgivere, der åbner døren for en kandidat med særlige behov – og til de mere daglige som dette, hvor føtex, Salling Group food, Frederiks allé i Aarhus

Læs Mere »
LinkedIn

🌻 65% af voksne m. solsikkesnor angiver, at den har forbedret deres liv 🌻

Det fremgår af den fremragende publikation “Deltagelse i tal” som årligt udgives af Videnscenter om handicap (link i kommentarspor). I år er publikationen udvidet med datamateriale vedrørende Solsikkeprogrammet. Videncenter om handicap har sammen med Solsikkeprogrammet udarbejdet en undersøgelse der viser, at Solsikkeprogrammet har skabt større forståelse for mennesker med usynlige

Læs Mere »
LinkedIn

Helhedsorienteret indsats og tillid er godt. Men…

Noget af det, der spænder ben for det HELHEDSORIENTEREDE arbejde er krydspresset mellem det relationelle og administrative arbejde. Et krydspres, der kan henføres til at forskellige styringslogikker er på spil – typisk elementer fra New Public Management’s ”kvantificerbare mål i Excel” og Frisættelsens ”faglige skøn”. Det har en af vores

Læs Mere »