Giv mere plads til elevernes meninger.

Giv mere plads til elevernes meninger. Giv en større stemme til de unge. Dét er anbefalingen herfra. Evalueringer og tilfredshedsundersøgelser spiller en central rolle i, hvordan vi på Incitaskolerne løbende tilpasser og udvikler vores pædagogiske strategier. Tilbagemeldingerne fra de unge giver os ikke kun mulighed for at forstå elevernes synspunkter dybere, men også at se, hvordan de unge reagerer på de initiativer og ændringer, vi med mellemrum implementerer. Som et resultat af disse evalueringsprocesser med den unge i centrum har vi fx justeret undervisningsmetoder, forbedret kommunikationskanaler mellem elever og lærere og opdateret faciliteter. Alt sammen tiltag som direkte påvirker hverdagen på skolen og har været med til at øge både den faglige og sociale trivsel blandt eleverne. I fonden Incita Center for Autisme er ”evidens og dokumentation” et af seks strategiske indsatsområder. Ambitionen er, at alle fondens indsatser dokumenteres og måles – tilpasset, hvad der giver mening i det konkrete tilfælde. På Incitaskolerne dokumenteres afslutningsstatus, der gennemføres trivsels- og tilfredshedsmålinger og fra det nye skoleår er vi desuden klar med en skræddersyet progressionsmåling, målrettet stu-målgruppen. Fondens forretningsdirektør Brita Stallknecht har skrevet lidt om evalueringer og tilfredshedsundersøgelser på Incitaskolerne (link til artikel i kommentarsporet).

Følg mere med på vores LinkedIn

Nyheder

Incita Arbejdsgiveranalyse 2025 – Jubilæumsudgave

Vi er stolte af at præsentere Incita Arbejdsgiveranalyse 2025 – den 10. udgave i rækken af vores årlige analyser, der sætter fokus på arbejdsgivernes rolle i forhold til at inkludere mennesker med særlige behov på arbejdsmarkedet. I anledning af jubilæet har vi samlet erfaringer og indsigter fra det seneste årti

Læs Mere »
LinkedIn

Ses vi på Folkemødet?

Incita Center for Autisme er at finde i Velfærdsteltet (J25) hos Selveje Danmark. Kig forbi og deltag i fælles refleksion om bl.a.Hvordan skaber vi et mere rummeligt arbejdsmarked – og hvordan bryder vi barrierer for mennesker med handicap og psykiske udfordringer? I år har Incita inviteret til fælles dialog om

Læs Mere »
LinkedIn

Hjertepraktik

Fonden Incita har siden 1966 arbejdet for fondens formål “at fastholde og inkludere mennesker på arbejdsmarkedet”. Arbejdsmarkedet og beskæftigelse står centralt i alt, hvad vi foretager os – også stu (den særligt tilrettelagte ungdomsuddannelse). Virksomhedspraktikken (veltilrettelagt, individuelt tilpasset) kender vi fra beskæftigelsesindsatserne – men vi kender den også fra stu.

Læs Mere »
LinkedIn

Dannelse, dialog og den danske model

De unge mennesker fra unge-beskæftigelsesindsatsen i Incita Aarhus har været på besøg hos 3F – Fagligt Fælles Forbund.Det var daglig leder i vores Aarhus afdeling, Louise Kjær Matzen (der selv har en fortid som TR), der havde arrangeret besøget. Hos 3F fik de unge en levende introduktion til fagbevægelsens historie

Læs Mere »
LinkedIn

Incita søger psykologer

Incita søger psykologer til en dynamisk arbejdsplads med fokus på faglighed og fællesskab. Vi er et stærkt team af faglige ildsjæle – virksomhedskonsulenter, socialrådgivere, ergoterapeuter og psykologer.Vi har travlt og vi gør en forskel. Lige nu mangler vi en psykolog – kunne det være dig? (eller en du kender –

Læs Mere »