Spørgsmål til arbejdsgiver-barrierer for mere inklusion på arbejdsmarkedet

Det er et af spørgsmålene i Incita Arbejdsgiveranalyse 2024, hvor der bl.a. spørges ind til arbejdsgiver-barrierer for mere inklusion på arbejdsmarkedet. Hvert år kortlægger Incita arbejdsgivernes holdning til kandidater med særlige behov og til ansættelser på særlige vilkår. Arbejdsgiveranalyse 2024 gennemføres hvert år og årets analyse er den 9. i rækken. Formålet er at tilvejebringe ny viden om det rummelige arbejdsmarked – om arbejdsgivernes holdning til at ansætte på særlige vilkår og kendskab til jobtyper på særlige vilkår samt at indsamle arbejdsgivernes bud på, hvad der skal til for at flere bliver inkluderet på arbejdsmarkedet. I år er analysen suppleret med en særlig sektion omhandlende unge med særlige behov. Arbejdsgiveranalyse 2024 bliver offentliggjort i forbindelse med Folkemødet – og kan herefter findes på fondens hjemmeside. Det er også muligt at finde tidligere års analyser på Incitas hjemmeside. Interesseret i at høre mere? Tag fat i adm. direktør Christina Grøntved

Følg mere med på vores LinkedIn

LinkedIn

Mad-mad-mad 🍅 🥔 🍗 🌶️

I de seneste fire år har madlavning været det mest efterspurgte fag blandt vores stu-elever i fonden Incita og Center for Autisme. Denne udvikling afspejler blandt andet et dybere behov hos mange af vores unge, der har haft dårlige erfaringer med det traditionelle danske skolesystem. Her er køkkenet et trygt

Læs Mere »
LinkedIn

Fodboldtrøje-fredag 🙌 ⚽

I dag er det Fodboldtrøjefredag. Det er Børnecancerfonden, der sætter fokus på at kræft, ikke er for børn. I fonden Incita har vi på tværs af afdelinger, ansatte og borgere samlet ind til børn med kræft. Vi har sammen indtil videre doneret 1500 kr. og dermed opnået vores mål. Vi

Læs Mere »
LinkedIn

”Frisættelse, faglighed og forandring” – det lyder godt og rigtigt

.. og det var netop temaet for årets KL Beskæftigelsestræf 2026 hashtag#bt26 som blev afholdt i Odense i dag. Beskæftigelsesreformen var den røde tråd gennem dagen: Morten Mandøe (KL gav en status på arbejdsmarkedet og talte om muligheder og risici ved den nye beskæftigelsesreform. Signe Færch (Dansk Socialrådgiverforening) og Bettina

Læs Mere »
Nyheder

Temaaften: autisme og spiseforstyrelser 26/03

Hvad end der er tale om spiseproblemer eller spiseforstyrrelser, tyder meget på, at autistiske personer er overrepræsenteret, men hvorfor er det sådan? Vi glæder os til at invitere jer til vores temaaften med oplægsholder Louise Egelund Jensen som vil sætte fokus på emnet autisme og spiseforstyrrelser. Denne aften vil finde

Læs Mere »
LinkedIn

De unge vil gerne. Arbejdsgiverne vil gerne.

Derfor: Prioriter at støtte unge videre i job og uddannelse efter endt stu! Hvis flere mennesker med handicap skal have mulighed for et arbejde, må unge, der afslutter stu, ikke glemmes. Denne gruppe unge har brug for støtte – også i overgangen fra stu. Overgangen fra stu er en kritisk

Læs Mere »