Vælg din bank med omhu 🏦 🌻

Fonden Incita og Center for Autisme er erhvervskunde hos Arbejdernes Landsbank. Det har vi været en del år efterhånden.
Det betyder noget for os at have en bank, der arbejder bevidst med at hjælpe bankkunder med særlige behov.

Siden 1966 har Incita arbejdet for at inkludere mennesker på arbejdsmarkedet og i andre fællesskabet og kender til, hvor svært det kan være at have en fornuftig bankrelation, hvis du fx er hjemløs uden fast adresse eller misbruger med alkoholdemens og derfor glemmer at overholde dine aftale.

AL har valgt at alle medarbejdere i banken, skal gennemgå et læringsforløb, som gør, at de ved, hvad de skal være opmærksomme på, hvis en kunde kommer ind med solsikkesnoren om halsen. Vicedirektør Julie Kristine Strange udtaler:
“Vi støtter Solsikkeprogrammet, fordi vi ønsker, at alle kunder skal føle sig trygge, forstået og respekteret – uanset hvem de er, og hvilke særlige behov de har. Det er helt i tråd med vores værdier som en social ansvarlig bank, at vi inkluderer og værdsætter hinandens for­skel­lig­he­der. Det har vi et ansvar for – både over for vores kunder og vores kolleger”.

Herved er alle problemer naturligvis ikke elimineret. Men det er en start. Godt gået, AL
PS. Du kan hente en solsikkesnor i banken. Link til AL’s solsikkeprogram i kommentarspor

Følg mere med på vores LinkedIn

LinkedIn

🌻 65% af voksne m. solsikkesnor angiver, at den har forbedret deres liv 🌻

Det fremgår af den fremragende publikation “Deltagelse i tal” som årligt udgives af Videnscenter om handicap (link i kommentarspor). I år er publikationen udvidet med datamateriale vedrørende Solsikkeprogrammet. Videncenter om handicap har sammen med Solsikkeprogrammet udarbejdet en undersøgelse der viser, at Solsikkeprogrammet har skabt større forståelse for mennesker med usynlige

Læs Mere »
LinkedIn

Helhedsorienteret indsats og tillid er godt. Men…

Noget af det, der spænder ben for det HELHEDSORIENTEREDE arbejde er krydspresset mellem det relationelle og administrative arbejde. Et krydspres, der kan henføres til at forskellige styringslogikker er på spil – typisk elementer fra New Public Management’s ”kvantificerbare mål i Excel” og Frisættelsens ”faglige skøn”. Det har en af vores

Læs Mere »
LinkedIn

At etablere kontakt til konkrete arbejdsgivere og uddannelsesinstitutioner, aftale besøg/møde, gennemføre besøg/møde og følge op bagefter – er en central del af den aktive beskæftigelsesindsats for unge uden job og uddannelse

Stor tak til Gallo Huset for at åbne dørene for os og bruge tid på at give unge fra Incitas ungeforløb i Aarhus en rundtur og introduktion. Stor tak til en af vores dygtige medarbejdere, Birgitte Christiansen, for at arrangere og gennemføre besøget. At komme ud af undervisningslokalet og besøge

Læs Mere »
LinkedIn

Fællesskab er noget, vi skaber

Incita stu arrangerer fodboldturnering – og vinder pokalen tilbage! 🏆Igen iår har Incitaskolen Sydhavn (stu) arrangeret fodboldturnering for stu’er fra nær og fjern. I dag gik det så løs i Svanemøllehallen. I alt havde 11 holdt tilmeldt sig i år med repræsentanter fra følgende: @CSV, Hans Knudsen Instituttet, Erhvervsskolen af

Læs Mere »
LinkedIn

Ungeløft – ja tak

Fonden Incita & Center for Autisme er selvfølgelig med i hashtag#UngeløftetUngeløftet er et landsdækkende partnerskab på tværs af samfundet og er en del af en bred politisk aftale, hvor der samlet er afsat 1,3 milliarder kroner over ti år til at løfte de unge. Målgruppen er unge uden uddannelse eller

Læs Mere »