Kontakt os

Vi har en ansat i flexjob, jeg kan derfor kun svare ud fra hendes situation. Hun arbejder på lige vilkår med øvrige ansatte…

”Vi har en ansat i flexjob, jeg kan derfor kun svare ud fra hendes situation. Hun arbejder på lige vilkår med øvrige ansatte, kan det samme, blot arbejde mindre timer. Hun har nogle krav, som der naturligvis skal tages hensyn til, f.eks. kan hun arbejde tre dage efterfulgt at to dage fri, 20 timer pr. uge, max. Det positive set fra min side er at hun nemt kan sættes ind i en arbejdsplan, det er nemt at passe hende ind.”

– citat fra arbejdsgiver, Incita Arbejdsgiveranalyse 2025


💬 Incita Arbejdsgiveranalyse 2025 er baseret på svar fra 578 arbejdsgivere i Region Hovedstaden og Region Midtjylland – og rummer hele 1892 åbne fritekstbesvarelser.

Med Arbejdsgiveranalysen ønsker Incita at bidrage med ny viden om danske arbejdsgiveres holdning og erfaring med at ansætte mennesker på særlige vilkår/ansætte mennesker med særlige behov. Fordi viden fremmer forståelse.

🔍 Mange arbejdsgivere fremhæver fleksibilitet, motivation og kvalitet i arbejdet som klare fordele. Når arbejdsgiverne ansætter på særlige vilkår handler det altså både om
at tage et socialt ansvar alene OG
få rekrutteret efterspurgte kompetencer

Fonden Incita har siden 1966 arbejdet for formålet ”at integrere mennesker på arbejdsmarkedet”. Det gør vi bl.a. ved at udbrede viden om handicapkompenserende ordninger og forskellige ansættelsesformer. Vi fortæller også de gode historier (og dem, er der heldigvis også mange af) for at nedbryde fordomme om fx flekjobbere og mennesker med et handicap.

I fællesskab kan vi få flere integreret i fællesskabet på arbejdsmarkedet
📊 Tak til alle jer, arbejdsgivere, der har delt jeres erfaringer. Jeres stemmer gør en forskel.

Interesseret i at høre mere om Incita Arbejdsgiveranalyse 2025? Så tag fat i adm. direktør Christina Grøntved

Følg mere med på vores LinkedIn

Linkedin

FLERE NYHEDER
LinkedIn

⭐ Bliv en del af et fantastisk team i Incita København ⭐

Vil du være med til at få mennesker i job og uddannelse – og gøre en reel forskel hver dag? Fonden Incitas beskæftigelsesafdeling i København søger lige nu en virksomhedskonsulent, der brænder for at skabe udvikling sammen med mennesker, som har brug for støtte til at finde fodfæste på arbejdsmarkedet. Hos Fonden Incita er

Læs Mere »
LinkedIn

Fonden på Jobcamp 2025

Fyldt op med håb og forventninger til fremtidens beskæftigelsesindsats efter to dage med inspirerende oplæg og samvær med branchekolleger fra nær og fjern. Forandringens vinde blæser over området. Vi tror på, at fonden Incita Center for Autisme med specialisering og tværfaglighed centralt i vores dna også i fremtiden kan gøre

Læs Mere »
LinkedIn

Strategi for socialøkonomi i Danmark – ja tak 🌿

Den erhvervsdrivende fond Incita, der også omfatter Center for Autisme, er en selvejende og socialøkonomisk virksomhed – en formålsdrevet aktør.Vi befinder os mellem det offentlige og det private: formålsdrevne som det offentlige – og opererende på markedsvilkår som det private.Vi skal tjene penge, men pengene skal bruges på fondens formål

Læs Mere »
Nyheder

Temaaften: Selektiv mutisme med Eivind Harbeck Johansen 18/11

Mange mennesker med autisme oplever vanskeligheder med at udtrykke sig i sociale sammenhænge. For nogle viser det sig som selektiv mutisme – en tilstand, hvor man kan tale, men ikke gør det i bestemte situationer.Den 18. november 2025 inviterer vi til en temaaften med psykolog Eivind Harbeck Johansen, der vil

Læs Mere »
LinkedIn

Kunst og dannelse går hånd i hånd 🍁

I dag var nogle af de unge fra Incita Aarhus på besøg på ARoS Aarhus Kunstmuseum – inviteret af museet. De unge er alle tilknyttet et beskæftigelsesforløb, der gennemføres i samarbejde med Sociale Forhold og Beskæftigelse, Aarhus Kommune Hos Incita ser vi et museumsbesøg som et vigtigt element i de

Læs Mere »